人才招聘

软件测试
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岗位职责:
  • 1、编写测试用例按照测试流程计划以及对产品特性的把握,沟通确认测试的范围重点,考虑逻辑数据完整性等要求,详细规定测试的要求,策划编写测试用例,设计测试用例数据及预期结果,做好测试前的准备工作,确保测试目的的达成;
  • 2、搭建测试环境保证测试环境的独立和维护测试环境的更新,做好测试前的准备工作,确保测试环境的稳定和版本的正确;
  • 3、执行测试,根据测试计划及测试案例,执行测试,并根据产品特点及测试要求,实施集成测试系统测试等,及时发现软件缺陷;
  • 4、将测试过程及结果录入测试管理系统,并进行跟踪,督促开发解决问题;
  • 5、编写测试报告;
  • 6、参与制定中心开发测试的流程及体系建设工作;
任职要求:
  • 1、2年以上软件测试工作经验,从事过金融行业或正规化产品软件测试工作经验的优先拥有自动化测试工作经验优先;
  • 2、熟悉测试流程,能独立完成测试用例设计根据项目计划制定项目测试用例并实施,保证项目质量和进度执行测试用例,跟踪定位产品软件中的缺陷或问题熟悉任意一种测试工具,如loadrunnerSelenium等,并编写测试脚本熟悉常用关系型大型数据库的使用及安装,如Oracle,MySQL,sqlserver;
  • 3、熟练使用Office工具,掌握数据库知识,熟悉Python/R是加分项有良好的文档组织能力和书面表达能力,可以独立设计测试用例及相关文档。具备一定的技术交流能力良好的团队合作精神;
首席架构师
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岗位职责:
  • 1、设计搭建公司软件系统架构,软件工程团队培养,全面领导端到端全流程的管理和执行;
  • 2、指导公司的技术方向,负责制定技术规划与实施,为公司业务发展提供技术保障;
  • 3、负责技术团队的梯队化建设及管理,包括人才培养、业绩评估和激励等;
  • 4、负责协调项目开发或实施的各个环节,把握项目的整体进度;
  • 5、负责和其它相关部门和技术领域的合作协调,提升团队工作效率;
任职要求:
  • 1、五年以上工作经验,国内外一流大学计算机科学技术或数学本科以上学历;
  • 2、负责过软件产品从需求分析到产品落地的端到端经验;
  • 3、精通C/C++,熟悉其新老标准规范,熟悉其他编程语言的优缺点;
  • 4、对于复杂软件系统架构,前后端服务架构,软件工程 都有丰富的经验和深刻的理解,有成功的软件产品从0到1并落地的案例;
  • 5、工作高效且灵活,能够在迅速变化业务需求中,抓住重点迅速迭代,并有质量的产出;
  • 6、具有优秀的领导力,能够不断优化软件产品开发的流程机制,能够带领团队快速成长;
  • 7、具备优秀的沟通能力与团队管理能力,良好的跨文化工作与交际能力,同时对于文档管理有丰富的经验;
项目管理工程师
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岗位职责:
  • 1、熟悉项目管理流程,有过项目管理或项目开发实施经验;
  • 2、根据公司规划、项目要求,与用户、售前、公司管理层沟通,了解项目整体情况,编制项目计划,控制项目进度;
  • 3、负责项目全生命周期的进度跟踪,包括需求调研、项目规划、系统设计、原型设计、代码开发、测试、安装、部署、验收;
  • 4、持续跟进项目或业务,跟踪项目进度,与需求人员共同控制需求变更,与客户、设计、开发、测试人员保持良好、高效沟通。
任职要求:
  • 1、具有较强的逻辑能力和沟通能力,具备需求分析、目标引导、目标设定、安排分工、推进工作,保障结果的能力;
  • 2、精通软件项目管理,2年以上相关行业项目或产品的开发、实施、管理经验;能够清楚流畅地与产品、开发、设计等岗位协作沟通,抓住项目重点和用户核心诉求;
  • 3、精通Word、Excel、PowerPoint、Visio、MindManger等办公软件工具,熟悉Axure等产品原型工具;
  • 4、专科或以上学历;
  • 5、有电商项目工作经验者优先,计算机软件等相关专业优先,具有PMP证书者优先;
  • 6、经验确实丰富的可以适当降低部分要求。
软件预算员
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岗位职责:
  • 1. 撰写投标文件,包括商务、技术部分,并配合封标、投标;
  • 2. 承担软件系统或平台预算报价工作;
  • 3. 跟踪投标各环节流程;
  • 4、负责软件产品上线后与客户汇报沟通;
  • 5、完成领导安排的其他工作;
任职要求:
  • 1、全日制专科及以上学历;;
  • 2、计算机相关专业、财会相关专业、工程预算相关专业;
  • 3、两年以上相关工作经验,对软件设计、产品设计、系统研发等有相关工作经验;
  • 4、熟练使用office办公软件;